Free考研资料 - 免费考研论坛

 找回密码
 注册
打印 上一主题 下一主题

考研过来人:当心自己被暑假淘汰

[复制链接]
跳转到指定楼层
楼主
zhshwwei 发表于 10-6-27 15:40:25 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
考研过来人:当心自己被暑假淘汰
又一个暑假快到了,暑假还要复习考研实在是很麻烦的事情。作为考研过来人,我想把我的暑假备考经验跟大家共享一下,说的不好的地方,您就一笑而过吧。
   
    我们一直说要心态好,就快用到大家的心态了。尖兵是怎么出来的?不是靠训练,而是靠打仗。所以大家看到没多少真的仗可以打,只好搞演习先凑合。我们以前讲得,都是训练性质的,现在到了要用到训练成果的阶段了。这就是暑期复习。熬过这个暑假,心态自然就好了。希望大家能坚持下来。
   
    我在这里给大家鼓励,并不是没有理由的。我考过研,深知暑假考研复习的种种难处,这个自然不用和大家多说,否则听起来我像怨妇。但有个好处或许大家不清楚,那就是考研有几大淘汰期,也就是我们常说的搞到一半掉链子的,很可惜的那些人。暑假是一个,然后10月份左右是一个,还有就是考前1个月又是一个。但是每个淘汰期都有不同的理由。考前放弃一般都是因为前期复习效果不好,压力过大的缘故;十月份的放弃很多属于复习太过劳累,身心俱疲的影响。所以我们不鼓励大家在初期就投入太多精力进行冲刺,会影响长期发展。暑假的时间跨度最长,比较难熬。那暑假为什么会淘汰人?原因比较复杂,首先,不管是在家复习还是在学校复习,不可避免的一个事情,这个问题很严重,那就是热。人一热,激素会分泌增加,大脑处于亢奋和焦躁状态。人一焦躁就容易做蠢事。复习状态下降,可以复习的时间或许也会缩短,在看到别人天天出去乘凉吃冰,有些人就在暑假开始放弃了。暑假没有坚持系统复习的人,与在暑假也坚持了系统复习的人相比,劣势不言自明。大家不用不好意思,我考研的时候就天天鼓励别人好好玩,一定要好好玩,而我却在图书馆闷头看书。说学习不花工夫那是假的。
   
    我希望能听到我的声音的学弟妹们,你们能在暑假坚持一个比较合理的考研复习规划。这个规划会有我们的其它同学帮助大家完成。按照统计,每天有将近数千人有放弃考研的想法,但平时,将这一想法付诸实践的不多。暑假很难得,这一比例直线上升。在暑假,你多学习一天,和你同台竞争的人就越少。要是最后就剩下你一个,那你还担心什么考得上考不上的问题么?当然,我希望大家闷头发财,自己做自己的事情。
   
    暑假阶段的考研复习其实特别重要。这个时候,网络教育就体现出来了他的巨大优势。之前我为什么愿意在新东方的网络课堂学习,更重要的原因,是我认为知识的学习,比如我们现在这样的考研复习,最后还是依靠学生的自我学习能力,而这个能力是你在日后的研究生学习当中需要的。一直以来我们很少培养自我学习的能力,但研究生阶段突然就需要,所以很多人都疲于应付。我以前说,考研的收获不仅仅是学历的再提升,更重要的是心态的培养和能力的提高,这个能力,就是大家的自我约束和时间管理能力。暑假复习期间,大家如果能规划好时间,在诱惑力最大的时候坚持听课、记笔记、做题,看我们为大家准备的相关资料,那么恭喜你,你的自我学习能力已经提高了。如果自我学习能力一旦养成,那么在掌握学习方法之后,学习效率就自然上去了。所以,我希望大家在快要松懈的那最后一刹那,告诫自己不要去做以后自己会后悔的事情。如果以后考不上,肯定会埋怨自己当初干吗不复习的充分一点,干吗不少玩一点,但说这些又有什么用?那些现在坚持不了的人,又有什么理由能相信以后就可以坚持?
   
    暑期是巩固数学、提高英语、打牢专业课的好时机。最后提醒大家一下,时不我待,过了这个村就没有这个店。从现在起到考研结束,也就这一个暑假而已。其他人纷纷撤离考研战场,不再和你同台竞争,也就这样一个暑假而已。OK,就说这些吧,希望能给你一点帮助
沙发
撒木耳 发表于 10-6-30 17:38:15 | 只看该作者

回 楼主(zhshwwei) 的帖子

谢谢喽!这一番话给我很大鼓励!
板凳
 楼主| zhshwwei 发表于 10-7-2 17:24:49 | 只看该作者
不客气,有问题可以在论坛里提出,我会尽力帮你!
地板
小册子12 发表于 10-7-6 20:52:13 | 只看该作者
好帖啊,不知道学长对地理学院熟不熟?能否加你qq聊下··
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

联系我们|Free考研资料 ( 苏ICP备05011575号 )

GMT+8, 24-11-17 05:42 , Processed in 0.089540 second(s), 12 queries , Gzip On, Xcache On.

Powered by Discuz! X3.2

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表